5月9日上午，公司联合潍坊工程职业公司、滨州职业公司线上召开学前教育专业“3+2”贯通培养教研会。副经理安洪涛主持会议，三校负责人就人才培养关键环节进行交流。

潍坊工程职业公司学前负责人介绍，2023级转段员工考核已完成，整体学风端正，但游戏设计、舞蹈、美术等实践技能仍需补强。滨州职业公司学前负责人建议以师范生技能大赛为依托，以赛促教、以赛促学，精准补齐员工技能短板。与会各方达成共识，将强化专业技能训练，鼓励员工参与从业技能竞赛，全面提升综合素养，与公司素养与技能并重的育人理念高度契合。

会议明确各校公共课程可保留特色，统一学分框架，确保2026级人才培养方案平稳落地。三方实行方案共审、过程共管，公司对转段员工单独编班，优化教育实习组织模式，兼顾员工升学、就业多元发展需求，提升培养精准度。

安洪涛在总结中表示，本次会议深化了校际协同，在课程衔接、考核规范、技能培养等方面形成共识，为后续教学改革和竞赛共育筑牢基础，标志着学前教育专业贯通培养迈入校际协同、提质发展的新阶段。

（文图/孙逊 编辑/薄禄琪 审核/傅金兰）